参加企業の声– category –

写真右：株式会社ニューズベース　代表取締役　亀井 義勝写真左：ウィズダイバーシティ発起人　福寿 満希（株式会社ローランズ　代表取締役） 2024年4月、障害者の法定雇用率が2.5％（従業員40人に1人）へ引き上げられ、2026年には2.7％（約37人に1人）と...

本記事では、ディエスジャパンとありがとうファームがウィズダイバーシティ参加に至った経緯や、両社のコラボレーション事例、今後の展望について、ウィズダイバーシティ発起人の福寿が、株式会社ディエスジャパン代表取締役社長 北條 陽子氏、株式会社東...

寺田倉庫株式会社（2020年ウィズダイバーシティプロジェクト参加）執行役員 人事担当 木村 哲章 様 ーウィズダイバーシティプロジェクト参加のきっかけ 前職時代から人事の責任者として、障害者雇用を担当していました。当時は社員の申請書や勤怠管理等の...

株式会社エーシークリエイト（2023年ウィズダイバーシティプロジェクト参加）代表取締役 金川 彰 様 ーウィズダイバーシティプロジェクト参加のきっかけ 事業拡大に伴い社員数が増え、障害者雇用について検討していたときに代表の方と出会い、お話を伺った...